企业内刊—>易友—> 【做人】HR密行十三事


【做人】HR密行十三事
摘自《易友》2008年8月刊 做人栏目
     1.每天至少要阅读一份报纸,了解时事;至少要登陆一次HR网站,了解最新HR资讯;每月至少阅读一本好书,要做书香人士。
     2.讲话简明扼要,思路清晰,措辞文雅有礼,不出恶语,常怀赞美之心,给人信心、鼓励,让人欢喜,轻松。
     3.每周至少与十名员工简单沟通,与三名员工深度访谈。见人要微笑,处事有礼貌,保持亲和力。
     4.每周至少参加一次业务部门例会或者培训。不定期与一线主管做良好交流。遭投诉时心态能平静,反思工作不足之处。
     5.掌握时间,作息规律;善待空间,整洁的办公桌会让人更加条理;适当运动,每天至少步行五千步。
     6.包容之心,立足和谐,忍一句,耐一时,退一步,不为逞己快而讽刺别人,受嫉恨时以慈悲对待,有毁谤时感念其德。
     7.常存善念,帮助他人,受人之托,忠人之事,替员工的倾诉保密,为管理者主动解决问题。
     8.外形整洁端庄,不蓬头垢面,不艳媚夸张,上课或会议时将长发束起,衣衫平整。不大笑喧哗,不私下耳语,不争先恐后,或在大众场合以方言交谈。
     9.不怨尤,不比较,不计较。化解员工尖锐情绪,是HR职业表现之一。
     10.视野开阔,放眼外界,每月至少参加一次同行聚会,听一次好的讲座。注意公共场合礼貌,不遥相呼笑,不指手划脚,不破坏个人和企业的形象。
     11.找到适合自己的解压方法,比如远足,瑜伽。处于夹心的HR,工作压力自不可免。结交几个知心朋友,适当时倾诉一下心情。
     12.放下执著,积极发现别人的长处,发现其他企业的亮点。吸纳好的经验内化到企业。在公众场合,不贬低自己的企业。
     13.豁达处事,谦善待人。可以尝试一次将身边的物品全部送人,体会空无一物的境界;将所知的知识和其他人分享,体会达己及人的充实。
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[客户ip地址]:121.12.149.106    [时间]:2009-10-14 17:13:08
是否能做到,取决于是否想做和是否坚持做。这些对于很多人来说,是个目标和警醒,有学习意义,不错。
[客户ip地址]:219.134.49.111    [时间]:2009-4-15 15:18:41
持续并完善,自我方得以提升
[客户ip地址]:221.195.59.140    [时间]:2009-4-9 10:57:48
不需要100%的正确,但要向这方向去努力就可以了
[客户ip地址]:219.135.74.143    [时间]:2009-4-6 22:23:22
要是做个一天二天还可以。可是要长久做到这些真的很难。要是大家都能做到这 世界就完美多了。。那就是人们的梦想吧。
[客户ip地址]:221.215.108.179    [时间]:2009-3-6 15:45:40
都说很难,其实是很简单的事,只是人们想的多了才觉得难。我们总喜欢把自己圈在一些条条框框里,总拿一些《HR十三事》这样的大实话来和自己现在的习惯比较,而我们所能找到的也是最可靠最实用的理由就是-难。难啊难,难于上青天!其实不难,习惯最重要
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►短短的两天感受颇深,启发不小,对以后的管理工作更有了信心,忠心的感谢易中给我们创造了如此好的机会。
——太原康利中医理疗院 总经理 白纪娥
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